Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Sławkowie, informuje że Ustawa z dnia 7 lipca 2023 r. o świadczeniu wspierającym (Dz. U. z 2023 r. poz. 1429) zakłada przebudowę od 1 stycznia 2024 r. dotychczasowego systemu świadczeń dla osób z niepełnosprawnościami oraz ich opiekunów poprzez:

- wprowadzenie do systemu prawnego nowego świadczenia - świadczenia wspierającego kierowanego bezpośrednio do osoby z niepełnosprawnością w wieku od ukończenia 18 r. życia,

- zmiany w warunkach przyznawania funkcjonującego obecnie świadczenia pielęgnacyjnego,

- likwidację specjalnego zasiłku opiekuńczego.

Poniżej link informacyjny do w/w zmian:

https://www.gov.pl/web/rodzina/swiadczenie-wspierajace-i-swiadczenie-pielegnacyjne---informacje

 

ŚWIADCZENIA RODZINNE

Komu przysługują świadczenia rodzinne?

Obywatelom polskim, a także cudzoziemcom, do których stosuje się przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego lub jeżeli wynika to z wiążących Rzeczpospolitą Polską umów dwustronnych o zabezpieczeniu społecznym. Świadczenia rodzinne przysługują również cudzoziemcom przebywającym na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie zezwolenia na osiedlenie się, zezwolenia na pobyt rezydenta długoterminowego Wspólnot Europejskich, zezwolenia na zamieszkanie na czas oznaczony udzielonego w związku z okolicznością, o której mowa w art. 53 ust. 1 pkt 13 ustawy z dnia 13 czerwca 2003 r. o cudzoziemcach (Dz. U. z 2006 r. Nr 234, poz. 1694), zgody na pobyt tolerowany lub w związku z uzyskaniem w Rzeczypospolitej Polskiej statusu uchodźcy, jeżeli zamieszkują z członkami rodzin na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.

Świadczenia rodzinne przysługują cudzoziemcom jeżeli zamieszkują na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej przez okres zasiłkowy, w którym otrzymują świadczenia rodzinne, chyba że przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego lub dwustronne umowy międzynarodowe o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej.


Rodzaje świadczeń rodzinnych:

• zasiłek rodzinny oraz dodatki do zasiłku rodzinnego
• jednorazowa zapomoga z tytułu urodzenia się dziecka

Świadczenia opiekuńcze:

• świadczenie pielęgnacyjne

Zasiłek rodzinny:
Prawo do zasiłku rodzinnego i dodatków do tego zasiłku przysługuje:

1. rodzicom, jednemu z rodziców albo opiekunowi prawnemu dziecka;
2. opiekunowi faktycznemu dziecka;
3. osobie uczącej się - oznacza to osobę pełnoletnią uczącą się, niepozostającą na utrzymaniu rodziców w związku z ich śmiercią lub w związku z ustaleniem wyrokiem sądowym lub ugodą sądową prawa do alimentów z ich strony.

 

Zasiłek rodzinny nie przysługuje, jeżeli:

1. dziecko lub osoba ucząca się pozostają w związku małżeńskim;
2. dziecko zostało umieszczone w instytucji zapewniającej całodobowe utrzymanie albo w pieczy zastępczej;
3. osoba ucząca się została umieszczona w instytucji zapewniającej utrzymanie;
4. pełnoletnie dziecko lub osoba ucząca się jest uprawniona do zasiłku rodzinnego na własne dziecko;
5. osobie samotnie wychowującej dziecko nie zostało zasądzone świadczenie alimentacyjne na rzecz dziecka od drugiego z rodziców dziecka, chyba że:
6. • rodzice lub jedno z rodziców dziecka nie żyje,
   • ojciec dziecka jest nieznany,
   • powództwo o ustalenie świadczenia alimentacyjnego od drugiego z rodziców zostało oddalone
   • sąd zobowiązał jednego z rodziców do ponoszenia całkowitych kosztów utrzymania dziecka i nie zobowiązał drugiego z rodziców do świadczenia alimentacyjnego na rzecz tego dziecka.
   • członkowi rodziny przysługuje na dziecko zasiłek rodzinny za granicą lub dwustronne umowy o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej.

Do jakiego wieku przysługuje zasiłek rodzinny?
Zasiłek rodzinny przysługuje do ukończenia przez dziecko:

1. 18 roku życia lub,
2. do ukończenia 21 roku życia jeżeli uczy się w szkole (nie szkole wyższej),
3. do 24 roku życia, jeżeli kontynuuje naukę w szkole lub w szkole wyższej i legitymuje się orzeczeniem o umiarkowanym albo znacznym stopniu niepełnosprawności lub jeżeli jest osobą uczącą się w myśl ustawy.

 

Jakie dochody uprawniają do zasiłku rodzinnego?
Zasiłek rodzinny przysługuje, jeżeli dochód netto rodziny z roku poprzedzającego okres zasiłkowy, w przeliczeniu na osobę, nie przekracza kwoty 674,00 zł, a w przypadku, gdy członkiem rodziny jest dziecko niepełnosprawne (orzeczenie o niepełnosprawności, orzeczenie o umiarkowanym lub znacznym stopniu niepełnosprawności), jeżeli dochód rodziny nie przekracza 764,00 zł na osobę. W przypadku zmiany sytuacji materialnej rodziny uwzględnia się dochód utracony/uzyskany rodziny (tylko w przypadkach określonych w ustawie).

W przypadku gdy dochód rodziny lub dochód osoby uczącej się przekracza kwotę uprawniającą daną rodzinę lub osobę uczącą się do zasiłku rodzinnego, o kwotę niższą lub równą kwocie odpowiadającej najniższemu zasiłkowi rodzinnemu przysługującemu
w okresie, na który jest ustalany, zasiłek rodzinny przysługuje, jeżeli przysługiwał
w poprzednim okresie zasiłkowym. W przypadku przekroczenia dochodu w kolejnym roku kalendarzowym zasiłek rodzinny nie przysługuje.

W przypadku, gdy rodzina lub osoba ucząca się utrzymuje się z gospodarstwa rolnego, przyjmuje się, że z 1 ha przeliczeniowego uzyskuje się dochód miesięczny w wysokości 1/12 dochodu ogłaszanego corocznie w drodze obwieszczenia przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego na podstawie art. 18 ustawy z dnia 15 listopada 1984 r. o podatku rolnym (Dz.U. z 1993 r.Nr 94, poz. 431, z późn. zm.2).

Wysokość zasiłku rodzinnego:

• 95,00 zł. na dziecko w wieku do ukończenia 5 roku życia,
• 124,00 zł. na dziecko w wieku powyżej 5 roku życia do ukończenia 18 roku życia,
• 135,00 zł. na dziecko w wieku powyżej 18 roku życia do ukończenia 24 roku życia (jeśli jest uprawnione do zasiłku rodzinnego powyżej 18 roku życia).

 

UWAGA!
Wnioski w sprawie ustalenia prawa do świadczeń rodzinnych na nowy okres zasiłkowy rozpoczynający się dnia 1 listopada br. przyjmowane będą od dnia 1 września br.

W przypadku gdy osoba ubiegająca się o świadczenia rodzinne na nowy okres zasiłkowy złoży wniosek wraz z dokumentami do dnia 30 września br., ustalenie prawa do świadczeń rodzinnych oraz wypłata świadczeń przysługujących za miesiąc listopad br. następuje do dnia 30 listopada br.

W przypadku gdy osoba ubiegająca się o świadczenia rodzinne na nowy okres zasiłkowy złoży wniosek wraz z dokumentami w okresie od 1 października do 30 listopada br., ustalenie prawa do świadczeń rodzinnych oraz wypłata świadczeń przysługujących za miesiąc listopad następuje do dnia 31 grudnia br.


Do zasiłku rodzinnego przysługują dodatki z tytułu:

1. urodzenia dziecka - jednorazowo w wysokości 1000 zł na każde urodzone dziecko,
2. opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego - 400,00 zł.,
3. wychowywania dziecka w rodzinie wielodzietnej - przysługuje w wysokości 95,00 zł. miesięcznie na trzecie i kolejne dzieci w rodzinie uprawnione do zasiłku rodzinnego,
4. kształcenia i rehabilitacji dziecka niepełnosprawnego - w wysokości 90,00 zł dziecko w wieku do ukończenia 5 roku życia, 110,00 zł na dziecko starsze. Dodatek przysługuje, jeżeli dziecko legitymuje się orzeczeniem o niepełnosprawności (do 16 roku życia), lub orzeczeniem o umiarkowanym lub znacznym stopniu niepełnosprawności (powyżej 16 roku życia),
5. rozpoczęcia roku szkolnego - jednorazowo w wysokości 100,00 zł na dziecko, dodatek przysługuje również na dziecko rozpoczynające roczne przygotowanie przedszkolne. Dodatek przysługuje raz w roku, w związku z rozpoczęciem roku szkolnego albo rocznego przygotowania przedszkolnego, Wniosek o wypłatę dodatku składa się do dnia zakończenia okresu zasiłkowego, w którym rozpoczęto rok szkolny albo roczne przygotowanie przedszkolne,
6. podjęcia przez dziecko nauki w szkole poza miejscem zamieszkania:
7. • na zamieszkanie w internacie, bursie, stancji przez dziecko uczące się w szkole ponadgimnazjalnej lub szkole artystycznej, w której realizowany jest obowiązek szkolny i obowiązek nauki, a także szkole podstawowej lub gimnazjum w przypadku dziecka lub osoby uczącej się, legitymującej się orzeczeniem o niepełnosprawności lub o stopniu niepełnosprawności - w wysokości 113,00 zł miesięcznie na dziecko,
   • na dojazd do szkoły - dziecku dojeżdżającemu do szkoły znajdującej się w innym mieście, jeżeli uczy się w szkole ponadgimnazjalnej, a także szkole artystycznej, w której realizowany jest obowiązek szkolny i obowiązek nauki w zakresie odpowiadającym nauce w szkole ponadgimnazjalnej - w wysokości 69,00  zł. miesięcznie na dziecko,
8. samotnego wychowywania dziecka - przysługuje samotnie wychowującym dziecko matce lub ojcu, opiekunowi faktycznemu dziecka albo opiekunowi prawnemu dziecka, jeżeli nie zostało zasądzone świadczenie alimentacyjne na rzecz dziecka od drugiego z rodziców dziecka, ponieważ:
9. • drugi z rodziców dziecka nie żyje;
   • ojciec dziecka jest nieznany.
   • powództwo o ustalenie świadczenia alimentacyjnego od drugiego z rodziców zostało oddalone.

Dodatek przysługuje również "osobie uczącej się", jeżeli oboje rodzice osoby uczącej się nie żyją. Dodatek przysługuje w wysokości 193,00 zł. miesięcznie na dziecko, nie więcej jednak niż 386,00 zł. na wszystkie dzieci.

 

Zasiłek pielęgnacyjny

Zasiłek pielęgnacyjny przysługuje:

1. niepełnosprawnemu dziecku;
2. osobie niepełnosprawnej w wieku powyżej 16 roku życia, jeżeli legitymuje się orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności;
3. osobie, która ukończyła 75 lat;osobie niepełnosprawnej w wieku powyżej 16 roku życia legitymującej się orzeczeniem o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności, jeżeli niepełnosprawność powstała w wieku do ukończenia 21 roku życia.

Zasiłek pielęgnacyjny przysługuje w wysokości:

• 153,00 zł miesięcznie do października 2018 roku,
• 184,42 zł. miesięcznie od listopada 2018 roku do października 2019 roku,
• 215,84 zł. miesięcznie od listopada 2019 roku.

Prawo do zasiłku pielęgnacyjnego nie jest uzależnione od wysokości dochodu. Zasiłek pielęgnacyjny nie przysługuje osobie przebywającej w instytucji zapewniającej całodobowe utrzymanie, a także jeżeli osoba uprawniona jest do dodatku pielęgnacyjnego przyznanego do emerytury lub renty z ZUS, bądź jeżeli członkom rodziny przysługują za granicą świadczenia na pokrycie wydatków związanych z pielęgnacją tych osób chyba, że przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego lub dwustronnego, umowy o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej.

 

Świadczenie pielęgnacyjne na nowych zasadach od 01.01.2024:

Świadczenie pielęgnacyjne na zasadach obowiązujących od 01.01.2024r. przysługuje:

1. matce albo ojcu,
2. osobom, na których ciąży obowiązek alimentacyjny, a także małżonkom,
3. opiekunowi faktycznemu dziecka,
4. rodzinie zastępczej, osobie prowadzącej rodzinny dom dziecka, dyrektorowi placówki opiekuńczo-wychowawczej, dyrektorowi regionalnej placówki opiekuńczo-terapeutycznej albo dyrektorowi interwencyjnego ośrodka preadopcyjnego

jeżeli sprawują opiekę nad osobą w wieku do ukończenia 18. roku życia legitymującą się orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności albo orzeczeniem o niepełnosprawności łącznie ze wskazaniami: konieczności stałej lub długotrwałej opieki lub pomocy innej osoby w związku ze znacznie ograniczoną możliwością samodzielnej egzystencji oraz konieczności stałego współudziału na co dzień opiekuna dziecka w procesie jego leczenia, rehabilitacji i edukacji.

Zatem wg nowych zasad świadczenie pielęgnacyjne nie może być przyznane opiekunom osób powyżej 18 roku życia, z zastrzeżeniem wyjątków wynikających z zasady praw nabytych.

Wysokość świadczenia pielęgnacyjnego:

Świadczenie pielęgnacyjne od 1 stycznia 2026r. przysługuje w wysokości 3.386,00 zł miesięcznie.

Świadczenie pielęgnacyjne przyznane na zasadach obowiązujących od 01.01.2024r. a praca zarobkowa:

Na prawo do świadczenia pielęgnacyjnego na zasadach obowiązujących od 01.01.2024r. nie ma wpływu wykonywanie pracy zarobkowej, pobieranie przez opiekuna emerytury, renty, renty rodzinnej z tytułu śmierci małżonka przyznanej w przypadku zbiegu prawa do renty rodzinnej i innego świadczenia emerytalno-rentowego, renty socjalnej, zasiłku stałego, nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego, zasiłku przedemerytalnego, świadczenia przedemerytalnego lub rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego, o którym mowa w ustawie z dnia 31 stycznia 2019 r. o rodzicielskim świadczeniu uzupełniającym lub świadczenia pieniężnego przyznanego na zasadach określonych w ustawie z dnia 8 lutego 2023 r. o świadczeniu pieniężnym przysługującym członkom rodziny funkcjonariuszy lub żołnierzy zawodowych, których śmierć nastąpiła w związku ze służbą albo podjęciem poza służbą czynności ratowania życia lub zdrowia ludzkiego albo mienia. A także pobieranie przez opiekuna świadczenia rodzicielskiego jak również dodatku do zasiłku rodzinnego z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego.

Świadczenie pielęgnacyjne przyznane na zasadach obowiązujących od 01.01.2024r. na drugie i kolejne dziecko:

Osoba tj. rodzic/opiekun/rodzina zastępcza lub osoba prowadząca rodzinny dom dziecka, pobierająca świadczenie pielęgnacyjne na zasadach obowiązujących od 01.01.2024r., która sprawuje opiekę nad więcej niż jednym dzieckiem z niepełnosprawnościami, może ubiegać się o przyznanie podwyższonej kwoty świadczenia pielęgnacyjnego o 100 % na drugie i każde kolejne dziecko z niepełnosprawnościami. Warunkiem jest złożenie wniosku o podwyższenie świadczenia pielęgnacyjnego.

Świadczenie pielęgnacyjne a zgon osoby wymagającej opieki:

W przypadku śmierci osoby wymagającej opieki, osoba sprawująca opiekę zachowuje prawo do świadczenia do ostatniego dnia miesiąca następującego po miesiącu, w którym nastąpił zgon osoby wymagającej opieki.

 

Świadczenie pielęgnacyjne na starych zasadach do 31.12.2023:

Prawo do świadczenia pielęgnacyjnego na starych zasadach do 31.12.2023 r. przysługuje:

Świadczenie pielęgnacyjne z tytułu rezygnacji z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w związku z koniecznością opieki nad dzieckiem przysługuje matce lub ojcu dziecka , innym osobom na których ciąży obowiązek alimentacyjny, albo opiekunowi faktycznemu dziecka, jeżeli nie podejmuje lub rezygnuje z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w celu sprawowania opieki nad dzieckiem legitymującym się orzeczeniem o niepełnosprawności łącznie ze wskazaniami: konieczności stałej lub długotrwałej opieki lub pomocy innej osoby w związku ze znacznie ograniczoną możliwością samodzielnej egzystencji oraz konieczności stałego współudziału na co dzień opiekuna dziecka w procesie jego leczenia, rehabilitacji i edukacji, albo orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności.
Osobie innej niż spokrewniona w pierwszym stopniu, na której ciąży obowiązek alimentacyjny, przysługuje świadczenie pielęgnacyjne, w przypadku gdy nie ma osoby spokrewnionej w pierwszym stopniu, albo gdy osoba ta nie jest w stanie sprawować w/w opieki.

Świadczenie pielęgnacyjne przysługuje, jeżeli niepełnosprawność osoby wymagającej opieki powstała: nie później niż do ukończenia 18 roku życia lub w trakcie nauki w szkole lub w szkole wyższej, jednak nie później niż do ukończenia 25. roku życia.

Wysokość świadczenia pielęgnacyjnego:

Świadczenie pielęgnacyjne od 1 stycznia 2026 r. przysługuje w wysokości 3.386,00 zł miesięcznie.

Świadczenie pielęgnacyjne nie przysługuje, jeżeli:

-osoba sprawująca opiekę:

-ma ustalone prawo do emerytury, renty, renty rodzinnej z tytułu śmierci małżonka przyznanej w przypadku zbiegu prawa do renty rodzinnej i innego świadczenia emerytalno-rentowego, renty socjalnej, zasiłku stałego, nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego, zasiłku przedemerytalnego lub świadczenia przedemerytalnego,

-ma ustalone prawo do specjalnego zasiłku opiekuńczego lub świadczenia pielęgnacyjnego;

-osoba wymagająca opieki:

-pozostaje w związku małżeńskim, chyba że współmałżonek legitymuje się orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności,

-została umieszczona w rodzinie zastępczej, z wyjątkiem rodziny zastępczej spokrewnionej, rodzinnym domu dziecka albo, w związku z koniecznością kształcenia, rewalidacji lub rehabilitacji, w placówce zapewniającej całodobową opiekę, w tym w specjalnym ośrodku szkolno-wychowawczym, z wyjątkiem podmiotu wykonującego działalność leczniczą i korzysta w niej z całodobowej opieki przez więcej niż 5 dni w tygodniu;

-na osobę wymagającą opieki inna osoba ma ustalone prawo do wcześniejszej emerytury,

-na osobę wymagającą opieki jest ustalone prawo do dodatku do zasiłku rodzinnego, o którym mowa w art. 10, prawo do specjalnego zasiłku opiekuńczego lub prawo do świadczenia pielęgnacyjnego,

-na osobę wymagającą opieki inna osoba jest uprawniona za granicą do świadczenia na pokrycie wydatków związanych z opieką, chyba że przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego lub dwustronne umowy o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej.

Świadczenie pielęgnacyjne na zasadach obowiązujących do 31.12.2023r. a ochrona praw nabytych:

Opiekunowie osób z niepełnosprawnościami, którzy nabyli prawo do świadczenia pielęgnacyjnego na starych zasadach, czyli obowiązujących przed wejściem w życie ustawy (do 31 grudnia 2023 r.), jeśli taka jest ich wola, mogą w dalszym ciągu pobierać wymienione świadczenie zgodnie z dotychczasowymi przepisami, także w przypadku uzyskania kolejnego orzeczenia potwierdzającego niepełnosprawność lub rozpoczęcia kolejnego okresu zasiłkowego. Inaczej mówiąc: nie muszą spełniać wymogu posiadania przez osobę niepełnosprawną, nad którą sprawują opiekę, decyzji ustalającej potrzebę wsparcia. Bez znaczenia pozostaje w tym przypadku okoliczność czy podopieczny jest osobą pełnoletnią.

Ta zasada dotyczy także tych, którzy ubiegają się o świadczenie pielęgnacyjne, a byli do niego uprawnieni do 31 grudnia 2023 r., ale utracili prawo do świadczenia pielęgnacyjnego po wejściu w życie ustawy wspierającej w związku z utratą ważności orzeczenia o niepełnosprawności lub jej stopniu. Wtedy prawo do świadczenia pielęgnacyjnego również przysługuje na starych zasadach.

Ubieganie się o świadczenie pielęgnacyjne nie łączy się z koniecznością uzyskania żadnych nowych decyzji przez osobę z niepełnosprawnością - tak, jak dotychczas, istotne jest wyłącznie posiadanie orzeczenia o niepełnosprawności z odpowiednimi wskazaniami (dla dzieci) lub orzeczenia o stopniu niepełnosprawności w stopniu znacznym (dla osób 16-18 lat).

Ponadto ww. osoby, zachowują prawo do świadczenia pielęgnacyjnego na zasadach obowiązujących do dnia 31 grudnia 2023 r., również w przypadku, gdy osobie nad którą sprawują opiekę zostało wydane nowe orzeczenie o stopniu niepełnosprawności albo orzeczenie o niepełnosprawności. Warunkiem zachowania prawa odpowiednio do świadczenia pielęgnacyjnego na zasadach określonych w zdaniu pierwszym jest złożenie wniosku o nowe orzeczenie o stopniu niepełnosprawności albo o niepełnosprawności w terminie 3 miesięcy od dnia następującego po dniu, w którym upłynął termin ważności dotychczasowego orzeczenia o stopniu niepełnosprawności albo orzeczenia o niepełnosprawności, a następnie złożenie wniosku o ustalenie prawa odpowiednio do świadczenia pielęgnacyjnego w terminie 3 miesięcy, licząc od wydania orzeczenia o stopniu niepełnosprawności albo o niepełnosprawności (art. 63 ust. 3 ustawy o świadczeniu wspierającym).

Świadczenie pielęgnacyjne w roku 2024 a zgon osoby wymagającej opieki
W przypadku śmierci osoby wymagającej opieki, osoba sprawująca opiekę zachowuje prawo do świadczenia do ostatniego dnia miesiąca następującego po miesiącu, w którym nastąpił zgon osoby wymagającej opieki.

Osoba niepełnosprawna powyżej 18 roku życia, nad którą jest sprawowana opieka może ubiegać się o przyznanie dla niej świadczenia wspierającego, bez względu na fakt pobierania przez opiekuna świadczenia pielęgnacyjnego na zasadach obowiązujących do 31.12.2023r. Złożenie wniosku o ustalenie prawa do świadczenia wspierającego w ZUS będzie skutkować wstrzymaniem opiekunowi wypłaty świadczenia pielęgnacyjnego.

Świadczenie pielęgnacyjne nie przysługuje opiekunowi w przypadku przyznania świadczenia wspierającego osobie wymagającej opieki, która decyduje od jakiego miesiąca chce mieć przyznane świadczenie wspierające.

Świadczenie pielęgnacyjne wypłacone opiekunowi za okres, za który osoba wymagająca opieki otrzymała świadczenie wspierające jest świadczeniem nienależnie pobranym podlegającym zwrotowi, do którego to zwrotu zostanie zobowiązany opiekun.

UWAGA!

Jeżeli osoba pobierająca świadczenie pielęgnacyjne sprawuje opiekę nad dzieckiem w wieku do ukończenia 18 roku życia i chce otrzymać świadczenie na nowych zasadach (czyli z możliwością podejmowania zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej bez ograniczeń) musi zrezygnować z pobierania świadczenia pielęgnacyjnego na podstawie starych przepisów i złożyć wniosek o przyznanie świadczenia pielęgnacyjnego na podstawie nowych przepisów.

 

JEDNORAZOWA ZAPOMOGA Z TYTUŁU URODZENIA SIĘ DZIECKA
Zgodnie z art. 15b ustawy o świadczeniach rodzinnych

Z tytułu urodzenia się żywego dziecka przyznaje się jednorazową zapomogę w wysokości 1000 zł na jedno dziecko. Jednorazowa zapomoga przysługuje matce lub ojcu dziecka, opiekunowi prawnemu albo opiekunowi faktycznemu dziecka - jeżeli dochód rodziny w przeliczeniu na osobę nie przekroczy kwoty 1922 zł. Jednorazowa zapomoga z tytułu urodzenia się dziecka przysługuje jeżeli, kobieta pozostawała pod opieką medyczną nie później niż do 10 tygodnia ciąży do porodu. Pozostawanie pod opieką medyczną potwierdza się zaświadczeniem wystawionym przez położną według rozporządzenia Ministra Zdrowia. Wniosek o wypłatę jednorazowej zapomogi składa się w terminie 12 miesięcy od dnia narodzin dziecka, a w przypadku gdy wniosek dotyczy dziecka objętego opieką prawną, opieką faktyczną albo dziecka przysposobionego - w terminie 12 miesięcy od dnia objęcia dziecka opieką albo przysposobienia, nie później niż do ukończenia przez dziecko 18 roku życia. Wniosek złożony po terminie organ właściwy pozostawia bez rozpoznania.
 

UWAGA!

Zmianie uległy zasady przyznawania w/w zapomogi - od 31.03.2010 r. pozostawanie matki dziecka pod opieką medyczną może być potwierdzone zarówno zaświadczeniem lekarskim, jak i zaświadczeniem wystawionym przez położną. Oznacza to, że również opieka medyczna w trakcie ciąży, o której mowa w ww. ustawie, może być udzielona nie tylko przez lekarza ginekologa, ale również przez położną.


Źródło:

• Ustawa z dnia 28 listopada 2003r. o świadczeniach rodzinnych (tekst jedn. Dz.U.z 2016 r., poz. 1518 z późniejszymi zmianami),
• Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 grudnia 2015 w sprawie postępowania w sprawach o świadczenia rodzinne (Dz. U. z 2015 r., poz. 2284 z późniejszymi zmianami),
• Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 7 sierpnia 2015 r. w sprawie wysokości dochodu rodziny albo dochodu osoby uczącej się stanowiących podstawę ubiegania się o zasiłek rodzinny i specjalny zasiłek opiekuńczy,  wysokości świadczeń rodzinnych oraz wysokości zasiłku dla opiekuna (Dz. U. z 2015 r. poz. 1238 ).

 

ŚWIADCZENIE  RODZICIELSKIE

 

Art. 17c. 1. Świadczenie rodzicielskie przysługuje:

1) matce albo ojcu dziecka, z uwzględnieniem ust. 2;

2) opiekunowi faktycznemu dziecka w przypadku objęcia opieką dziecka w wieku do ukończenia 7. roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego – do ukończenia 10. roku życia;

3) rodzinie zastępczej, z wyjątkiem rodziny zastępczej zawodowej, w przypadku objęcia opieką dziecka w wieku do ukończenia 7. roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego – do ukończenia 10. roku życia;

4) osobie, która przysposobiła dziecko, w przypadku objęcia opieką dziecka w wieku do ukończenia 7. roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego – do ukończenia 10. roku życia.

2. Świadczenie rodzicielskie przysługuje ojcu dziecka w przypadku:

1) skrócenia okresu pobierania świadczenia rodzicielskiego na wniosek matki dziecka po wykorzystaniu przez nią tego świadczenia za okres co najmniej 14 tygodni od dnia urodzenia dziecka;

2) śmierci matki dziecka;

3) porzucenia dziecka przez matkę.

3. Świadczenie rodzicielskie przysługuje przez okres:

1) 52 tygodni – w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie, przysposobienia jednego dziecka lub objęcia opieką jednego dziecka

2) 65 tygodni – w przypadku urodzenia dwojga dzieci przy jednym porodzie, przysposobienia dwojga dzieci lub objęcia opieką dwojga dzieci;

3) 67 tygodni – w przypadku urodzenia trojga dzieci przy jednym porodzie, przysposobienia trojga dzieci lub objęcia opieką trojga dzieci;

4) 69 tygodni – w przypadku urodzenia czworga dzieci przy jednym porodzie, przysposobienia czworga dzieci lub objęcia opieką czworga dzieci;

5) 71 tygodni – w przypadku urodzenia pięciorga i więcej dzieci przy jednym porodzie, przysposobienia pięciorga i więcej dzieci lub objęcia opieką pięciorga i więcej dzieci.

4. Świadczenie rodzicielskie przysługuje od dnia:

1) porodu – w przypadku osób, o których mowa w ust. 1 pkt 1;

2) objęcia dziecka opieką, nie dłużej niż do ukończenia przez dziecko 7. roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego, nie dłużej niż do ukończenia przez nie 10. roku życia – w przypadku osób, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i 3;

3) przysposobienia dziecka, nie dłużej niż do ukończenia przez dziecko 7. roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego, nie dłużej niż do ukończenia przez nie 10. roku życia – w przypadku osoby, o której mowa w ust. 1 pkt 4.

5. Świadczenie rodzicielskie przysługuje w wysokości 1000,00 zł miesięcznie, z uwzględnieniem ust. 6.

6. W razie urodzenia dziecka przez kobietę pobierającą zasiłek dla bezrobotnych w okresie, o którym mowa w art. 73 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2015 r. poz. 149, 357 i 1066), lub w ciągu miesiąca po jego zakończeniu, lub w okresie przedłużenia zasiłku dla bezrobotnych na podstawie art. 73 ust. 3 tej ustawy, świadczenie rodzicielskie przysługuje jednemu z rodziców w wysokości różnicy między kwotą świadczenia rodzicielskiego a kwotą pobieranego przez kobietę zasiłku dla bezrobotnych pomniejszonego o zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych.

7. Kwotę świadczenia rodzicielskiego przysługującą za niepełny miesiąc ustala się, dzieląc kwotę świadczenia przez liczbę wszystkich dni kalendarzowych w tym miesiącu, a otrzymaną kwotę mnoży się przez liczbę dni kalendarzowych, za które świadczenie przysługuje. Kwotę świadczenia przysługującą za niepełny miesiąc zaokrągla się do 10 groszy w górę.

8. Osobie uprawnionej do świadczenia rodzicielskiego przysługuje:

1) w tym samym czasie jedno świadczenie rodzicielskie bez względu na liczbę wychowywanych dzieci;

2) jedno świadczenie rodzicielskie w związku z wychowywaniem tego samego dziecka.

9. Świadczenie rodzicielskie nie przysługuje, jeżeli:

[1) co najmniej jeden z rodziców dziecka lub osoba, o której mowa w ust. 1 pkt 2 lub 3, otrzymują zasiłek macierzyński lub uposażenie za okres ustalony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego, okres dodatkowego urlopu macierzyńskiego, okres urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, okres dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego lub okres urlopu rodzicielskiego;]

<1) co najmniej jeden z rodziców dziecka lub osoba, o której mowa w ust. 1 pkt 2 lub 3, otrzymują zasiłek macierzyński lub uposażenie za okres ustalony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego, okres urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego lub okres urlopu rodzicielskiego;>

2) dziecko zostało umieszczone w pieczy zastępczej – w przypadku osób, o których mowa w ust. 1 pkt 1 i 4;

3) jeden z rodziców dziecka lub osoba, o której mowa w ust. 1 pkt 2 lub 3, nie sprawują lub zaprzestali sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, w tym w związku z zatrudnieniem lub wykonywaniem innej pracy zarobkowej, które uniemożliwiają sprawowanie tej opieki;

4) w związku z wychowywaniem tego samego dziecka lub w związku z opieką nad tym samym dzieckiem jest już ustalone prawo do świadczenia rodzicielskiego, dodatku do zasiłku rodzinnego, o którym mowa w art. 10, świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekuna, o którym mowa w ustawie z dnia 4 kwietnia 2014 r. o ustaleniu i wypłacie zasiłków dla opiekunów;

5) osobom, o których mowa w ust. 1, przysługuje za granicą świadczenie o podobnym charakterze do świadczenia rodzicielskiego, chyba że przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego lub dwustronne umowy o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej.>

DOKUMENTY WYMAGANE DO ZASIŁKU RODZINNEGO

ORAZ JEGO DODATKÓW

Dokumenty podstawowe:

• W zależności od stanu cywilnego wnioskodawcy:

         - Akt małżeństwa (w przypadku ubiegania się po raz pierwszy lub zmiany stanu cywilnego);

         - Prawomocny wyrok rozwodowy (w przypadku ubiegania się po raz pierwszy lub zmiany stanu cywilnego - kopia, oryginał do wglądu);

         - Prawomocny wyrok alimentacyjny (w przypadku ubiegania się po raz pierwszy - kopia, oryginał do wglądu);

         - Akt zgonu współmałżonka (w przypadku ubiegania się po raz pierwszy lub zaistniałej sytuacji);

• W zależności od sytuacji zawodowej:

        - Aktualne zaświadczenie z zakładu pracy wnioskodawcy oraz wszystkich pełnoletnich członków rodziny;

        - W przypadku pobierania zasiłku dla bezrobotnych - zaświadczenie o wysokości zasiłku za pierwszy pełny miesiąc;

        - Ostatnia decyzja ZUS w przypadku pobierania renty lub emerytury wnioskodawcy oraz wszystkich pełnoletnich członków rodziny - kopia, oryginał do wglądu;

        - Wpis lub wykreślenie działalności gospodarczej wnioskodawcy oraz wszystkich pełnoletnich członków rodziny.- kopia, oryginał do wglądu (w przypadku ubiegania się o świadczenie po raz pierwszy lub rozpoczęcia/ zakończenia prowadzenia działalności gospodarczej);

        - Wszystkie świadectwa pracy/ Umowy zlecenie/ Umowy o dzieło wnioskodawcy oraz wszystkich pełnoletnich członków rodziny;

        - PIT-y 11 z zakładów pracy/ PIT-y 40a z ZUS wnioskodawcy oraz wszystkich pełnoletnich członków rodziny;

Dodatkowe dokumenty do dodatków przy zasiłku rodzinnym:

1. Dodatek z tytułu urodzenia dziecka:

• Zaświadczenie potwierdzające pozostawienie kobiety pod opieką medyczną  nie póżniej niż od 10 tygodnia ciąży do porodu.

2. Dodatek z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego

• Aktualne zaświadczenie z zakładu pracy lub oświadczenie z adnotacją od kiedy istnieje zatrudnienie i do kiedy oraz na jaki okres został udzielony urlop wychowawczy.

3. Dodatek z tytułu samotnego wychowywywania dziecka:

• Akt zgonu ojca dziecka lub,
• Aktualny zupełny akt urodzenia dziecka lub,
• Postanowienie o oddaleniu powództwa o ustalenie świadczenia alimentacyjnego.

4. Dodatek z tytułu kształcenia i rehabilitacji:

• Aktualne orzeczenie o niepełnosprawności dziecka (kopia, oryginał do wglądu)

5. Dodatek z tytułu rozpoczęcia roku szkolnego:

• Aktualne zaświadczenie lub oświadczenie szkolne dziecka powyżej 16 roku życia z podanym planowanym terminem ukończenia nauki.

6. Dodatek z tytułu dojazdu do szkoły (nauka i zamieszkanie poza Sławkowem):

• Aktualne zaświadczenie lub oświadczenie szkolne dziecka powyżej 16 roku życia z podanym planowanym terminem ukończenia nauki.
• Aktualne zaświadczenie z internatu/bursy/kampusu lub potwierdzenie zameldowania w miejscowości podjęcia/kontynuowania nauki (w przypadku dodatku z tytułu zamieszkania w innej miejscowości).

W indywidualnych przypadkach organ może żądać dodatkowych dokumentów niż wymienione powyżej.

 

DOKUMENTY WYMAGANE DO JEDNORAZOWEJ ZAPOMOGI

Z TYTUŁU URODZENIA SIĘ DZIECKA

1. Kserokopia zupełnego aktu urodzenia dziecka - tylko w przypadku, gdy ojciec dziecka jest nieznany.
2. Zaświadczenie o pozostawaniu w czasie ciąży pod opieką lekarza lub położnej.
3. W indywidualnych przypadkach organ może żądać dodatkowych dokumentów niż wymienione powyżej.

 

DOKUMENTY WYMAGANE DO ŚWIADCZENIA PIELĘGNACYJNEGO

I. W przypadku ubiegania się o świadczenie na dziecko:

1. Aktualne orzeczenie o niepełnosprawności (kopia, oryginał do wglądu).
2. Aktualne zaświadczenie z Urzędu Pracy wnioskodawcy o niezarejestrowaniu jako osoba bezrobotn.

II. W przypadku ubiegania się o świadczenie na osobę pełnoletnią:

1. Aktualne orzeczenie o niepełnosprawności (kopia, oryginał do wglądu).
2. Dokument potwierdzający stan cywilny osoby wymagającej opieki.
3. • w przypadku wdowy/wdowca -aktualny akt małżeństwa, akt zgonu małżonka.
   • w przypadku rozwódki/rozwodnika - aktualny akt małżeństwa z adnotacją o rozwodzie.
4. Aktualne zaświadczenie z Urzędu Pracy wnioskodawcy o nie zarejestrowaniu.

III. W przypadku ubiegania się o zasiłek na osobę pełnoletnią ubezwłasnowolnioną

1. Kserokopia aktualnego orzeczenia o niepełnosprawności - oryginał do wglądu.
2. Kserokopia postanowienia sądu - oryginał do wglądu.
3. Dokument potwierdzający stan cywilny osoby wymagającej opieki.
4. • w przypadku wdowy/wdowca - akt zgonu i aktualny akt małżeństwa.
   • w przypadku rozwódki/rozwodnika - aktualny akt małżeństwa z adnotacją o rozwodzie.
5. Aktualne zaświadczenie z Urzędu Pracy wnioskodawcy.

W indywidualnych przypadkach organ może żądać dodatkowych dokumentów niż wymienione powyżej.

 

DOKUMENTY WYMAGANE DO ZASIŁKU PIELĘGNACYJNEGO

I. W przypadku ubiegania się o zasiłek pielęgnacyjny na dziecko:

1. Kserokopia aktualnego orzeczenia o niepełnosprawności - oryginał do wglądu.

II. W przypadku ubiegania się o zasiłek pielęgnacyjny osoby pełnoletniej:

1. Kserokopia aktualnego orzeczenia o niepełnosprawności - oryginał do wglądu.

III. W przypadku ubiegania się o zasiłek pielęgnacyjny na osobę pełnoletnią ubezwłasnowolnioną:

1. Kserokopia aktualnego orzeczenia o niepełnosprawności - oryginał do wglądu.
2. Kserokopia postanowienia sądu o ubezwłasnowolnieniu i ustanowieniu opiekuna prawnego - oryginał do wglądu.

IV. W przypadku ubiegania się o zasiłek pielęgnacyjny za osobę pełnoletnią:

1. Kserokopia aktualnego orzeczenia o niepełnosprawności - oryginał do wglądu.

W indywidualnych przypadkach organ może żądać dodatkowych dokumentów niż wymienione powyżej.